Сотрудники Google создали первый в компании профсоюз.

В понедельник утром было объявлено, что Alphabet Workers ‘Union будет управляться сотрудниками и открыт как для штатных сотрудников, так и для подрядчиков технологического гиганта.

«Это историческое событие», – сказал Дилан Бейкер, инженер-программист Google. “Первый профсоюз в крупной технологической компании, созданный для всех технических работников. Мы будем выбирать представителей, мы будем принимать решения демократическим путем, мы будем платить взносы и наймем квалифицированных организаторов, чтобы все сотрудники Google знали, что они могут работать с нами. если они действительно хотят, чтобы их компания отражала их ценности ».
Согласно опубликованной в понедельник утром статье в New York Times, в инициативе приняли участие более 200 человек. 226 членов группы подписали профсоюзные карточки с работниками связи Америки, одним из крупнейших профсоюзов страны.
Профсоюзы могут быть сертифицированы на федеральном уровне, если большинство рабочих мест голосует за одного на выборах, проводимых Национальным советом по трудовым отношениям. В качестве альтернативы, согласно NLRB, профсоюз может быть добровольно признан работодателем, если достаточное количество работников заявят, что хотели бы, чтобы профсоюз вел переговоры от их имени.

«Мы всегда работали над созданием благоприятным и полезным рабочим местом для наших сотрудников», сказала Кара Silverstein, директор компании Google операций людей, в заявлении CNN Business. «Конечно, наши сотрудники защищают трудовые права, которые мы поддерживаем. Но, как мы всегда делали, мы продолжим напрямую взаимодействовать со всеми нашими сотрудниками».

Формирование профсоюза произошло после многих лет растущей напряженности среди сотрудников Google по поводу деловых и операционных решений компании, включая ее работу с сектором обороны, планы по созданию поисковой системы с цензурой в КНР и рассмотрение компанией жалоб на сексуальные проступки, последнее из которых привел к массовому протесту сотрудников. Требования профсоюза затрагивают многие из этих проблем.

«Слишком долго тысячи из нас в Google – и других дочерних компаниях Alphabet, материнской компании Google – не обращали внимания на наши рабочие вопросы, – написали рабочие в статье в Times. «Наши руководители сотрудничали с репрессивными правительствами по всему миру. Они разработали технологию искусственного интеллекта для использования Министерством обороны и извлекли выгоду из рекламы группы ненавистников. Они не смогли внести изменения, необходимые для значимого решения наших проблем с удержанием людей. цвета “.

Организаторы особо отметили Тимнит Гебру, ведущего исследователя искусственного интеллекта, которая недавно ушла из Google после того, как раскритиковала усилия компании по обеспечению разнообразия, что вызвало возмущение по поводу методов работы Google на рабочем месте.

Некоторые работники, ранее выступавшие с заявлением, были уволены, что в некоторых случаях привело к подаче жалоб в НСРБ. В декабре NLRB обвинил Google в нарушении закона, когда он якобы уволил двух сотрудников за организацию.