Портфельные компании стартапа-студии eFounders привлекли $ 148 млн в этом году

Европейская стартап-студия eFounders оглянулась на первую половину 2020 г., чтобы поделиться некоторыми показателями о своих портфельных компаниях. Студия стартапов, специализирующаяся на создании корпоративных стартапов «программное обеспечение как услуга», запустила в общей сложности 25 компаний. Эти стартапы привлекли 148 миллионов $ только в 2020 г..

Возможно, вы помните, что портфолио eFounders общая оценка достигла 1 миллиарда долларов в конце прошлого года. После этих новых раундов финансирования консолидированная оценка компаний-учредителей теперь составляет 1,5 миллиарда долларов.

И поскольку мы говорим о SaaS, ежемесячный периодический доход также удвоился по сравнению с первым полугодием 2019 года по сравнению с первым полугодием 2019 года. В целом, эти компании в настоящее время получают около 10 миллионов $ ежемесячного постоянного дохода.

Конечно, некоторые компании работают лучше, чем другие. В частности, Front и Aircall привлекли 59 и 65 миллионов $ соответственно. Когда я писал эти истории, Front сказал, что его оценка выросла в четыре раза по сравнению с предыдущим раундом финансирования, в то время как Aircall сказал, что он сделал оценку более чем в 3 раза.

Slite, Bonjour, Folk, Cycle и Equify также привлекли небольшие раунды финансирования. Yousign, стартап электронной подписи, также испытал значительный рост с ростом спроса.

Электронные учредители, кажется, особенно хорошо подготовлены к текущей ситуации. Из-за ограничений по всему миру многие компании искали инструменты, которые помогают им работать удаленно и работать более эффективно. «Мы строим будущее работы», – пишет eFounders на своем сайте.



«Изменения, которые естественным образом, но медленно происходили в компаниях в течение десятилетия, ускорились за считанные месяцы. Мы, безусловно, добились нескольких лет оцифровки за четверть квартала », – заявил соучредитель eFounders Тибо Эльзьер.

Если вы не знакомы с eFounders, компания сначала предлагает идею новой компании и нанимает команду основателей. Основная команда работает вместе с основателями в течение года или двух, чтобы определить соответствие продукта рынку – eFounders держит долю в этих стартапах.

После этого первоначального запуска портфельные компании обычно проводят начальный этап, который помогает им создать сплоченную команду. Основатели eFounders могут переключить свое внимание и начать работать над новыми стартапами.