Дорогая Софи! Повысят ли опубликованные статьи мои шансы на получение визы O-1A или H-1B?

Дорогая Софи! Повысят ли опубликованные статьи мои шансы на получение визы O-1A или H-1B?

Вот еще правка из рубрики «Дорогая Софи», которая отвечает на иммиграционные вопросы о работе в технологических компаниях.

«Ваши вопросы жизненно важны для распространения знаний, которые позволяют людям во всем мире пересекать границы и осуществлять свои мечты», — говорит Софи Алкорн, иммиграционный адвокат из Силиконовой долины. «Независимо от того, работаете ли вы с персоналом, являетесь ли вы основателем или ищете работу в Силиконовой долине, я буду рад ответить на ваши вопросы в моей следующей колонке».

Участники TechCrunch + получают доступ к еженедельным колонкам «Дорогая Софи»; используйте промокод ALCORN, чтобы приобрести подписку на один или два года со скидкой 50%.


Дорогая Софи,

Я являюсь основателем и генеральным директором стартапа в Стамбуле и слышал, что в публикациях о предпринимателе или стартапе могут быть большим преимуществом при подаче заявления на визу O-1A или H-1B.



Это верно? Какие посты актуальны? Должны ли они быть 1-го уровня или на английском языке? Спасибо за вашу помощь!

— Цепкий в Турции

Уважаемый Настойчивый,

Спасибо, что обратились ко мне с вашими вопросами! Сейчас самое время начать реализовывать свои иммиграционные планы до того, как вступит в силу повышение иммиграционного сбора.

Имейте в виду, что как O-1A, так и H-1B, как и большинство других рабочих виз, требуют наличия спонсора или агента работодателя в США.

Альтернативы H-1B и O-1A

Прежде чем я отвечу на ваши вопросы, вам следует рассмотреть еще две визы, особенно если ваш стартап еще не создан для ведения бизнеса в США.

Если вы работаете в своем стартапе не менее года, вы можете рассмотреть возможность получения визы L-1A для исполнительного директора или менеджера внутри компании. С L-1A вы можете приехать в США, чтобы открыть офис для своего стартапа.

В отличие от H-1B или O-1A, L-1A предъявляет мало требований. Он предлагает максимальный срок пребывания в стране семь лет и прямой путь к грин-карте: грин-карте EB-1C для международного руководителя или менеджера.

Другим вариантом является виза инвестора по соглашению E-2, которая является отличным вариантом для международных учредителей, чья родная страна имеет торговое соглашение с США.Государственный департамент США ведет список стран-соглашений, в который входит и Турция. E-2 позволяет иностранному учредителю жить и работать в Соединенных Штатах.

Посмотрите эту предыдущую колонку «Дорогая Софи», в которой я обсуждаю плюсы и минусы как L-1A, так и E-2.

Составное изображение иммиграционного адвоката Софи Алкорн на фоне логотипа TechCrunch.

Кредиты изображений: Джоанна Буниак/Софи Алкорн (Открывается в новом окне)

Теперь давайте рассмотрим, как статья в издании может помочь вам в вашем путешествии в США.

Публикации

Упоминание в публикации является одним из квалификационных критериев для получения визы экстраординарных способностей O-1A. Однако это не является требованием для получения визы H-1B Specialty Occupation.

Во многом получение визы H-1B зависит от удачи, так как вы должны участвовать в ежегодной лотерее. Спонсирующий работодатель также должен соответствовать определенным основным требованиям, в том числе:

  • Предложите работу, которая требует специальных знаний и, по крайней мере, степени бакалавра или ее эквивалента.
  • Зарегистрируйте кандидата H-1B для участия в ежегодной лотерее в марте.
  • Пообещайте выплатить получателю визы преобладающую заработную плату в зависимости от работы и местоположения.
  • Подтверждение того, что прием на работу кандидата на получение визы не окажет негативного влияния на заработную плату и условия труда американских рабочих.