GajiGesa, финтех для индонезийских рабочих, не охваченных банковскими услугами, получил предварительную серию A на 6,6 млн долларов – TechCrunch


Поток пользователей функции доступа к заработной плате GajiGesa

GajiGesa, финтех-компания, специализирующаяся на услугах для индонезийских рабочих, объявила сегодня, что она собрала 6,6 миллиона долларов в виде финансирования перед серией A. Раунд возглавили MassMutual Ventures при участии компании January Capital, европейской компании по доступу к заработной плате Wagestream (EWA – флагманская функция GajiGesa), Bunda Group, Smile Group, Оливер Юнга, партнеров Northstar Group, включая Патрика Валуджо, Нипуна Мехра (генеральный директор Ула) и Ной Пеппер (глава Stripe APAC). Среди вернувшихся инвесторов были defy.vc, Quest Ventures, GK Plug and Play и Next Billion Ventures.

Для более подробного ознакомления с GajiGesa, взгляните на профиль компании TechCrunch за февраль, когда она собрала свой посевной раунд на 2,5 миллиона долларов.

Агравал и Малиновска заявили в пресс-релизе, что команда GajiGesa за последние шесть месяцев увеличилась вдвое и составила более 50 человек, и планирует использовать последние средства на разработку продуктов, расширение в Индонезии и выход на новые рынки в Юго-Восточной Азии.

нацелен на работников, не охваченных банковскими услугами, и ориентирован на доступ к заработной плате, который позволяет людям сразу же снимать свою заработную плату, а не ждать ежемесячной зарплаты, потому что основатели – команда мужа и жены Видит Агравал и Мартина Малиновска – заявили, что это дает работникам гораздо больше ликвидность и защищает их от хищных кредиторов.

Сейчас GajiGesa работает с более чем 120 компаниями в широком спектре секторов, включая фабрики, плантации, производство, розничную торговлю, рестораны, больницы и технологические компании. Основываясь на опросе своих клиентов, GajiGesa утверждает, что более 80% их сотрудников перестали использовать неформальных кредиторов из-за функции EWA, а 40% используют другие финансовые услуги через платформу, такие как оплата счетов и пополнение данных.

Компания предлагает приложение для работодателей под названием GajiTim, которое, по ее утверждению, является «первым и крупнейшим интегрированным решением для управления персоналом в Юго-Восточной Азии». Это означает, что работодатели могут управлять широким спектром административных задач персонала, включая сотрудников, занятых неполный и полный рабочий день, а также гигантов. Компания заявляет, что у GajiTim в настоящее время более 200 000 пользователей.


В заявлении об инвестициях управляющий директор MassMutual Ventures Анвеш Раминени сказал: «[GajiGesa’s] Интегрированная платформа сочетает в себе дизайн продукта, ориентированный на клиента, и технологическую инфраструктуру мирового класса, чтобы обеспечить им уникальные возможности для расширения возможностей хронически недостаточно обслуживаемого рынка и повышения финансовой устойчивости миллионов людей в Юго-Восточной Азии.