Обещание 1% просит венчурных капиталистов помочь разблокировать миллиарды в корпоративной благотворительности


Корпоративная благотворительная организация Pledge 1% с момента своего запуска в 2014 году просила учредителей жертвовать 1% капитала, продукта или времени сотрудников своих компаний, начиная с первого дня их работы.

В то время как компания из Bay Area нашла значительную поддержку со стороны таких компаний, как DocuSign, Box, Okta и PagerDuty, которые пообещали свои ресурсы перед тем, как стать публично торгуемыми компаниями, Pledge 1% теперь немного уточняет свои требования и запрашивает растущий список венчурных капиталистов. также помочь разблокировать то, что, как он надеется, превратится в миллиарды долларов в виде пожертвований, подтолкнув свои компании к пожертвованию 1% своего непогашенного капитала перед публичным предложением.

По словам генерального директора организации Эми Лесник, это мягкая продажа. Ее команда из пяти человек не просит венчурных капиталистов отдавать какую-либо часть своей собственности в компаниях до IPO. Вместо этого Pledge 1%, первоначально основанный основателем Salesforce Марком Бениоффом и соучредителем Atlassian Скоттом Фаркуаром, среди прочих, привлек венчурных капиталистов, которые также являются «союзниками» организации, для более систематического общения с учредителями, чьи компании готовы стать публичными внутри компании. От 12 до 18 месяцев.

Идея состоит в том, чтобы помочь убедить эти группы основателей создать фонды, рекомендованные корпоративными донорами, чтобы, когда акции их компаний начнут торговаться, у них уже была запланированная продажа этих акций на месте, или же они планировали использовать (и пожертвовать) их. после периода блокировки компании после IPO.

Она добавляет, что это уже происходит в некоторой степени органично. В прошлом году Coinbase, UiPath и работали с Pledge 1%, чтобы выделить на сумму 1 миллиард долларов.

По словам Лесника, большая часть того, что стремится сделать Pledge 1%, – это просто институционализировать этот процесс. По ее мнению, все больше компаний хотят интегрировать благотворительность в свою корпоративную культуру, но для быстро развивающегося стартапа часто бывает сложно понять, как лучше всего это сделать. Между тем, поскольку венчурные капиталисты входят в так много советов директоров, около 50 из них собрались вместе, чтобы помочь Pledge 1% создать живую книгу действий для учредителей и пошаговое руководство для компаний по формализации залогов капиталовложений, а также сопутствующее руководство для финансовых директоров. и штатные поверенные.

Действительно, в то время как прямо сейчас участвующие венчурные капиталисты будут сосредоточены на том, чтобы подтолкнуть свои развивающиеся портфельные компании к тому, чтобы больше думать о дарении, Лесник говорит, что стремление Pledge 1% состоит в том, чтобы все компании с венчурной поддержкой в ​​конечном итоге откладывали некоторый для социального воздействия в течение каждого раунда капитала, который они привлекают.


«Надеюсь, – говорит Лесник, – мы поговорим через пять лет и посмеемся над тем, как нам вообще приходилось говорить о [startups donating equity] потому что это будет нормой ».

Чтобы принять участие в программе в качестве венчурного инвестора или учредителя, а также узнать, кто уже зарегистрировался (в том числе от Accel, Bessemer, Benchmark и Andreessen Horowitz), вы можете узнать больше здесь.