Ряд фирм считают, что последние 12 месяцев доказали достоинства удаленной работы, и пообещали более гибкие графики. Но все чаще появляются признаки того, что революция работы на дому может иметь свои пределы.
Что происходит: согласно опубликованному во вторник опросу 500 генеральных директоров, проведенному КПМГ, большинство крупных мировых компаний больше не намерены сокращать свое физическое присутствие после пандемии. Только 17% руководителей ожидают сокращения по сравнению с 69% в августе. Всего 30% заявили, что большинство сотрудников будут работать удаленно два-три дня в неделю.
«Это говорит о том, что либо сокращение уже произошло, либо планы изменились, поскольку влияние расширенной, незапланированной удаленной работы сказалось на некоторых сотрудниках», – говорится в отчете KPMG.
По оценкам руководителей, 18% сотрудников имели постоянный гибкий график до начала пандемии. По их прогнозам, после пандемии эта цифра увеличится в среднем до 25%.
«Я ожидал, что это число будет выше, – сказал мне на этой неделе Джимми Этередж, генеральный директор Accenture в Северной Америке.
Этередж считает, что по мере продолжения дискуссий их число будет расти. В его компании, которая планирует сохранять гибкие условия, по крайней мере, в течение лета, удаленная работа, скорее всего, будет управляться от проекта к проекту.
В то время как некоторые клиенты в таких секторах, как розничная торговля, появляются каждый день и могут ожидать, что их консультанты поступят так же, другие указали, что им комфортно управлять виртуальными профессиональными отношениями.
«На самом деле, все будет зависеть от клиента за клиентом», – сказал Этередж.
Некоторые компании продвигаются вперед с планами по сокращению расходов на дорогую недвижимость, в том числе три крупнейших банка Великобритании. Но опросы свидетельствуют о том, что не все готовы делать ставку на более постоянные варианты удаленной работы.
Следите за этим пространством: пандемия также возобновила разговоры о психическом здоровье, вынуждая работодателей более чутко реагировать на проблемы с выгоранием и переутомлением, заметил Этередж.
«Это то, к чему наша команда руководителей и я относимся очень серьезно», – сказал Соломон в голосовом сообщении, отправленном сотрудникам в воскресенье.
Помощники Белого дома готовят Байдену пакет рабочих мест на 3 триллиона долларов
Последнее: предложение, которое высшие советники Байдена обсуждали в течение нескольких недель, будет разделено на две отдельные части: одна посвящена инфраструктуре и чистой энергии, а вторая – тому, что называется «экономикой ухода», с упором на по ключевым внутренним экономическим вопросам, сообщает мой коллега по CNN Фил Маттингли.
Эта презентация станет важным шагом на пути к реализации ключевых элементов программы занятости, которую Байден изложил во время своей кампании, с набором потенциальных повышений налогов для корпораций и богатых в качестве вариантов покрытия некоторых расходов.
В Белом доме подчеркнули, что никаких окончательных решений принято не было. Байдену все еще предстоит рассмотреть предложения и планирует тщательно проконсультироваться с лидером демократов в Сенате Чаком Шумером и спикером палаты представителей Нэнси Пелоси по поводу масштаба и законодательной последовательности следующего ключевого столпа его повестки дня.
Но по мере того, как обретают форму детали следующего крупного законодательного приоритета Байдена, инвесторы и бизнес внимательно следят за ним.
На радаре: руководители крупных нефтяных компаний, включая Chevron, Exxon, BP, Shell и ConocoPhillips, встретились практически в понедельник с национальным советником Байдена по климату Джиной Маккарти, сообщил источник в отрасли моему коллеге по CNN по бизнесу Мэтту Игану.
По итогам встречи Американский институт нефти пообещал сотрудничать с администрацией Байдена в борьбе с климатическим кризисом.
«Мы привержены сотрудничеству с Белым домом для разработки эффективной государственной политики, которая поможет удовлетворить амбиции Парижского соглашения и поддержать более чистое будущее», – заявил в заявлении участвовавший во встрече генеральный директор API Майк Соммерс.
Кинотеатры думают, что снова могут начать зарабатывать деньги
Cineworld начнет поэтапное открытие кинотеатров Regal в США в следующем месяце.
Компания, которая является вторым по величине оператором кинотеатров в мире, заявила во вторник, что откроет несколько кинотеатров 2 апреля для показа «Годзиллы против Конга», сообщает моя коллега по CNN по бизнесу Ханна Зиади. Еще несколько кинотеатров откроются 16 апреля с участием “Mortal Kombat”.
«Если ограничения по мощности увеличатся до 50% и более в большинстве штатов США, мы сможем прибыльно работать на наших крупнейших рынках», – сказал генеральный директор Муки Грейдингер.
На прошлой неделе AMC, крупнейшая в мире сеть кинотеатров, заявила, что 99% ее кинотеатров в США будут открыты к концу этого месяца.
Комментарий инвестора: во вторник акции Cineworld упали, но в этом году они выросли более чем на 60% из-за волнений по поводу открытия. Акции AMC Entertainment, которые были захвачены недавней волной энтузиазма в области розничной торговли, подскочили почти на 490%.
Следующий
Также сегодня: Продажи новых домов в США за февраль в 10:00 по восточному времени.
Появится завтра: последние данные по запасам сырой нефти в США появятся в связи с очередным снижением цен на нефть.